〈学生の皆さんへ〉

① アルバイトを始める前に、労働条件を確認しましょう！

　 ※希望すればメール等で労働条件通知書をもらうことも可能です。

② バイト代は、毎月、決められた日に、全額支払が原則です！

③ アルバイトでも、残業手当があります！

④ アルバイトでも、条件を満たせば、有給休暇が取れます！

⑤ アルバイトでも、仕事中のケガは労災保険が使えます！

⑥ アルバイトでも、会社都合の自由な解雇は出来ません！