\ シフト制で働く時の留意点 /
《安全、健康確保》
会社は必要に応じて、シフト制労働者に対しても、
労働安全衛生法に基づく安全衛生教育(安衛法第59条)や健康診断(安衛法第66条)などを行わなければなりません。
会社は必要に応じて、シフト制労働者に対しても、
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